Balise: MarketingRH

Il n'y a pas d'ingrédient secret. Sorry ! Vous allez avoir besoin d'une solide stratégie d'attraction des talents. Pour s'assurer que le travail soit fait et bien fait, pour innover et pour se distinguer sur...

Considérons que votre marque employeur existe et qu'elle soit installée. Supposons aussi que vos programmes RH et que les événements sociaux de l'entreprise soient communiqués en interne et en externe. Qu'est-ce que l'année 2015...

Une autre plateforme sociale... !Ø?⊗*∇⊃$¿! En juin 2014, Google+ fêtera ses 3 ans. 360 millions d'utilisateurs actifs mensuels. 1.2 milliard de comptes enregistrés. Un beau succès mal connu ! Surtout que Google+ est en évolution...

Savoir attirer les bons talents. Paradoxalement, alors que le chômage atteint des sommets, les experts RH parlent de Marque Employeur. Ce concept est d'actualité dans les pays et les secteurs qui touchent le plein emploi....

Attirer les bons talents. 1- Pourquoi la marque employeur s'impose t-elle comme un enjeu croissant pour les entreprises ? Sûrement en raison de la facilité à produire des contenus et de l'importance du web dans les...