Les 5 pouvoirs du recruteur cognitif
Le recruteur cognitif prend son essor. Avec l'émergence de l'intelligence artificielle, il est possible de repenser l'équation du recrutement et de réinventer l'expérience.
L'acquisition de talents est sous pression. Il faut d'un côté trouver les...
L’intelligence artificielle, sixième sens du recrutement
Récemment, je répondais à un journaliste qui voulait écrire un papier sur les dernières innovations en recrutement. Je lui partage de l'information concernant l'intelligence artificielle utilisée pour les entrevues vidéo. Les composantes d'intelligence artificielle permettent de...
Et maintenant, une expérience candidat attractive
Une marque employeur authentique ? Jamais sans un parcours candidat cohérent et empathique.
Copier les parcours client, ils utilisent l’empathie.
Que puis-je faire faire pour vous aujourd’hui ? Voici la première phrase avec laquelle les représentants...
Comment implanter un recrutement de précision, digital et relationnel ?
Cinq idées pour recruter comme en 2020.
Avec la multiplication des solutions digitales RH, il est possible d'implanter un recrutement de précision, digital et relationnel. Devenu un exercice d'intégration de nouveaux usages, outils et...
9 compétences émergentes pour recruteurs hybrides
2016, année des recruteurs hybrides.
À la vitesse à laquelle les technologies et les attentes des candidats évoluent, chaque année apporte son lot d'exigences supplémentaires pour les recruteurs. Car pour attirer les meilleurs candidats, il...
