Attraction

La capacité d’attraction des talents d’un organisation optimise les délais, coûts et la qualité d’acquisition des ressources humaines pour viser une performance supérieure et un meilleur engagement.

Jeune homme regardant une autorité grecque. Photo Jean-Baptiste Audrerie. Reproduction interdite.

L’influence, talent clé à bien évaluer

Évaluer l'influence de vos futurs leaders devient critique Google ne fait rien comme les autres. Pendant ses entrevues, les RH posent des questions de type "casse-tête" (mise en situation) pour tester le jugement des candidats....

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